Comme leur situation administrative n’a pas été régularisée depuis presque deux ans, des employés Népalais d’une compagnie de construction, au nombre de 600, avaient arrêté de travailler par mesure de contestation.
La CTSP, leur représentant syndical, a commandité une réunion tripartite, incluant employeur et représentants du ministère du Travail. A l’issue de laquelle, l’employeur a pris l’engagement de leur renouveler leur permis de travail, selon Reaz Chuttoo. Requête a aussi faite que les employés soient payés en attendant la finalisation des démarches administratives.
