Le verdict est tombé. Presley Paul, ancien directeur général de la Cargo Handling Corporation Ltd, a été reconnu coupable d’avoir soumis de faux certificats pour justifier ses qualifications. Lors du procès, l’ancien responsable des ressources humaines de Cargo Handling a expliqué que la demande de preuves académiques provenait du Bureau du Premier ministre, après des questions posées au Parlement. C’est alors que Presley Paul a remis les deux certificats contestés. L’enquête a par la suite démontré qu’ils étaient faux.
L’affaire met en lumière les conditions de nomination au sein d’entreprises publiques, où l’absence de procédures formelles et de transparence laisse place aux arrangements politiques. Proche de l’ancien Premier ministre Pravin Jugnauth, Presley Paul avait été recommandé par son bureau pour le poste de directeur général de la Cargo Handling Corporation Ltd… un avis légal avait même été demandé à l’étude ENS Africa. En l’absence d’un appel à candidatures, il s’agissait d’une nomination purement politique selon eux.
Les faits remontent à juillet 2020. Deux documents, présentés comme des diplômes du Charles Telfair Institute, avaient été remis aux autorités : l’un en logistique et commerce international, l’autre en management et leadership. L’institut a confirmé que l’accusé n’a jamais été inscrit à leurs cours.
Dans sa déposition sous serment, Presley Paul a nié avoir fabriqué ou utilisé ces documents et a parlé d’un complot contre lui. Il a également soutenu que seuls son CV et ses certificats d’études secondaires avaient été transmis officiellement.
La cour intermédiaire a retenu que les faux documents avaient bien été soumis et utilisés.
